1 歷史傳承

康明斯有著歷史悠久的企業責任傳承，通過將公司對利益相關人的影響力與做負責任的商業決策相關聯來實現。自公司1919年成立以來, 我們的員工投入才智, 熱情與資源積極參與解決我們所在社區與社會中存在的各種問題。

2 企業責任關注重點

積極承擔企業責任，將資源集中在環境、教育和平等機會等三項全球優先關注重點上。

環境：運用專業知識和業務工具改善我們所在社區的環境

教育：通過對教育的支持幫助學生迎接未來的挑戰

平等機會：給需要幫助的人提供更多機會實現人人平等

福田康明斯的社區服務全面覆蓋3大關注點，近年來尤其關注社區水域生態修護，流動兒童教育關懷與平等機會等方面。其中”善水上莊“項目著力于實現京郊上莊村的小流域水污染治理和生態修復。目前已有800多名福田康明斯員工先后參與，總計貢獻3412小時志愿服務時間。已使該區域210米防護堤得到加固，以防止洪水決堤， 1800米左右的河道垃圾得到清理，約清理垃圾量450-500公斤。

3 “每一個員工，每一個社區”政策

員工是康明斯最寶貴的資產，也是康明斯企業責任的參與者和踐行者?？得魉构膭顔T工每年利用工作時間完成4小時的公益服務。在福田康明斯，員工對社區服務的認識不斷加深，參與社區服務的積極性不斷提高，在2016年員工參與率已達到95%。